早谋划,早安排,早落实,以创业促就业,以培训提升就业质量,有力地助推了我市就业工作。
一是完善培训计划。深入调查研究制定培训计划,将各类人员培训需求和创业意向有机结合,切实提高培训的针对性和参训率,为有效开展培训工作打好基础。
二是创新培训方式。教学中,增加了创业过程实地教学,通过开展学员分组讨论和现场模拟,增强了教学互动效应。
三是规范培训管理。认真落实严格的培训指导、实地操作、技能考核、档案管理等措施,确保培训质量和数量。
四是培训与就业对接。做到“培训一人,结业一人,创业成功一人,致富一家”。
截至目前,全市城乡技能培训机构开展各类培训 66期,技能培训 3190人,创业培训 136人,实现城镇新增就业2177人。
稿件来源:中国就业网
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